| Yüksek Lisans, Türkiye, Balıkesir Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Yl) (Tezli), 2009, 2011 |
| Lisans, Türkiye, Balıkesir Üniversitesi, Bandırma İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2004, 2009 |
| Doktora/Sanatta Yeterlilik/Tıpta Uzmanlık, Türkiye, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Dr), 2011, 2016 |
| Doktora/Sanatta Yeterlilik/Tıpta Uzmanlık, Türkiye, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Dr), 2011, 2016 |
| Yüksek Lisans, Türkiye, Balıkesir Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme (Yl) (Tezli), 2009, 2011 |
| Lisans, Türkiye, Balıkesir Üniversitesi, Bandırma İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, 2004, 2009 |
| Kayıt Yok |
| İngilizce, YÖKDİL, 77, 05 Mart 20, 2017 |
| İngilizce, KPDS, 65, 2010-KPDS , 2010 |
| Kayıt Yok |
| [UAK] Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Yönetim ve Organizasyon Stratejik Yönetim |
| [UAK] Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Yönetim ve Organizasyon Örgütsel Davranış |
| [UAK] Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Yönetim ve Organizasyon Uluslararası İşletme Yönetimi |
| 2022-, Doçent, Tam Zamanlı, Kastamonu Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Uluslararası Ticaret ve Lojistik Bölümü, Türkiye |
| 2017-, Doktor Öğretim Üyesi, Tam Zamanlı, Kastamonu Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Uluslararası Ticaret ve Lojistik Bölümü, Türkiye |
| 2012-2017, Öğretim Görevlisi, Tam Zamanlı, Kastamonu Üniversitesi, Küre Meslek Yüksekokulu, Yönetim ve Organizasyon Bölümü, Türkiye |
| 2021-, Anabilim Dalı Başkanı, Kastamonu Üniversitesi, Türkiye |
| 2021-, Bölüm Başkan Yardımcısı, Kastamonu Üniversitesi, Türkiye |
| Cansu Güneş, Yüksek Lisans, İşe yabancılaşma, işyerinde dedikodu, örgütsel sinizm ve örgütsel yapı arasındaki ilişkilerin incele, Kastamonu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, 2023, (Asıl Danışman) |
| Velat Kızılkaya, Yüksek Lisans, Psikolojik Sahiplenmenin İşe Tutkunluğa Etkisinde İş Yaşam Kalitesinin Rolü, Kastamonu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, 2023, (Asıl Danışman) |
| Ayşe Günnur Şen, Yüksek Lisans, İş yerinde yalnızlığın ve işe yabancılaşmanın sanal kaytarma davranışı üzerindeki etkisi, Kastamonu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, 2022, (Asıl Danışman) |
| Özge Güldamlası, Yüksek Lisans, Örgütsel kronizm ve karanlık üçlü'nün örgütsel iletişim doyumu üzerindeki etkisi, Kastamonu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, 2022, (Asıl Danışman) |
| Melih İpek, Yüksek Lisans, Algılanan yönetici mizahının üretkenlik karşıtı iş davranışları üzerindeki etkileri, Kastamonu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalı, 2021, (Asıl Danışman) |
| 2021-2022, Örgüt Teorisi, Lisans |
| 2021-2022, Liderlik ve Değişim Yönetimi, Yüksek Lisans |
| 2021-2022, Stratejik Düşünce ve Yönetimi, Yüksek Lisans |
| 2021-2022, Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans |
| 2021-2022, Yönetim ve Organizasyon, Lisans |
| 2021-2022, Akademik Başarı ve Sosyal Davranış, Lisans |
| 2021-2022, Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Lisans |
| 2021-2022, Örgütsel Davranış, Lisans |
| 2021-2022, Yönetimde Güncel Yaklaşımları, Lisans |
| 2021-2022, İş İngilizcesi 3, Lisans |
| 2021-2022, İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans |
| 2020-2021, Stratejik Düşünce ve Yönetimi, Yüksek Lisans |
| 2020-2021, Liderlik ve Değişim Yönetimi, Yüksek Lisans |
| 2020-2021, Örgütsel Davranışta Güncel Konular, Lisans |
| 2020-2021, Örgüt Teorisi, Lisans |
| 2020-2021, Yönetim ve Organizasyon, Lisans |
| 2020-2021, Davranış Bilimleri, Lisans |
| 2020-2021, Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Lisans |
| 2020-2021, Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans |
| 2019-2020, Bilimsel Araştırma Yöntemleri, Yüksek Lisans |
| 2019-2020, Dış Ticaret İşlemleri, Lisans |
| 2019-2020, Yönetim ve Organizasyon, Lisans |
| 2019-2020, Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Lisans |
| 2019-2020, Liderlik ve Motivasyon, Yüksek Lisans |
| 2019-2020, Davranış Bilimleri, Lisans |
| 2019-2020, Genel İşletme, Lisans |
| 2019-2020, İletişim Bilimine Giriş, Lisans |
| 2019-2020, Kamu Yönetimi Kuramları, Lisans |
| 2018-2019, Araştırma Yöntemleri, Yüksek Lisans |
| 2018-2019, Örgüt Teorisi, Lisans |
| 2017-2018, Turizmde İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans |
| 2017-2018, Yönetim ve Organizasyon, Lisans |
| 2017-2018, Davranış Bilimleri, Lisans |
| 2017-2018, Stratejik Yönetim, Lisans |
| 2017-2018, Liderlik ve Yönetim, Yüksek Lisans |
| 2017-2018, Örgütsel Davranış, Lisans |
| 2016-2017, Stratejik Yönetim, Ön Lisans |
| 2016-2017, Bilimsel Araştırma Yöntemleri, Ön Lisans |
| 2016-2017, Proje Yönetimi, Ön Lisans |
| 2015-2016, Dış Ticaret İşlemleri, Ön Lisans |
| 2015-2016, Stratejik Yönetim, Ön Lisans |
| 2015-2016, Bilimsel Araştırma Yöntemleri, Ön Lisans |
| 2015-2016, Proje Yönetimi, Ön Lisans |
| 2015-2016, İnsan Kaynakları Yönetimi, Ön Lisans |
| 2014-2015, Dış Ticaret İşlemleri, Ön Lisans |
| 2014-2015, Stratejik Yönetim, Ön Lisans |
| 2014-2015, Proje Yönetimi, Ön Lisans |
| 2014-2015, Yönetim ve Organizasyon, Ön Lisans |
| 2014-2015, Meslek Etiği, Ön Lisans |
| 2014-2015, Depolama ve Stok Yönetimi, Ön Lisans |
| 2013-2014, Girişimcilik ve KOBİ Yönetimi 1, Lisans |
| 2013-2014, İşletme Bilimlerine Giriş, Lisans |
| 2013-2014, Toplam Kalite Yönetimi, Ön Lisans |
| 2013-2014, Dış Ticaret İşlemleri, Ön Lisans |
| 2013-2014, Uluslararası İşletmecilik, Ön Lisans |
| 2013-2014, İnsan Kaynakları Yönetimi, Lisans |
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
Kanbur, A., Kanbur, E., Özdemir, B. (2022) "Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Psikolojik İyi Oluş, İş Tatmini Ve Duygusal Bağlılık Açısından Bir İnceleme", 30. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , Isparta, Türkiye, (Mayıs 2022) 
|
|
Yalçınkaya, A., Özdemir, B. (2022) "Kamu ‘Modern’ İşletmecilikle Tanışınca… 60’lı Yıllarda Türkiye’de KİT’lerin Teknik Yardımla Rasyonalizasyonu ve Reorganizasyonu", 21. Uluslararası Kamu Yönetimi Forumu , Eskişehir, Türkiye, (Mart 2022)
|
|
Özdemir, B. (2022) "A Citation Analysis of Islamic Work Ethic Research", Aegean Summit 4th International Social Sciences Congress , Muğla, Türkiye, (Şubat 2022)
|
|
Özdemir, B., Özcan, H.M., Yalçınkaya, A. (2019) "The Mediating Role of Organizational Trust in The Relationship Between Perceived Organizational Support And Work Engagement: A Research on Academicians", II. Business and Organization Research Conference , İzmir, Türkiye, (Eylül 2019)
|
|
Özdemir, B., Erdoğan, Ç. (2018) "Kişilik Özelliklerinin Örgütsel Sinizm Üzerindeki Etkisi: Kamuda Bir Uygulama", Business and Organization Research Conference , Karabük, Türkiye, (Eylül 2018)
|
|
Özdemir, B., Yalçınkaya, A. (2018) "Strateji Oluşturma Safhasında Temel Stratejiler Ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Arasındaki İlişkinin Değerlendirilmesi", Innovation and Global Issues Congress III , Antalya, Türkiye, (Mayıs 2018)
|
|
Özdemir, B., Tekin, E., Özdemir, N. (2018) "The Effect of Culture on Entrepreneurship", Innovation and Global Issues Congress III , Antalya, Türkiye, (Mayıs 2018)
|
|
Tekin, E., Özdemir, B., Özdemir, N. (2018) "A Research on Relationship between Leader-Member Exchange and Organization Commitment", Innovation and Global Issues Congress III , Antalya, Türkiye, (Mayıs 2018)
|
|
Özdemir, B. (2018) "An Investigation of Competitiveness Index Effect on The Foreign Direct Investment", Innovation and Global Issues Congress IV , Antalya, Türkiye, (Aralık 2018)
|
|
Özdemir, B. (2018) "Effect of Global Competitiveness Index on the Export of Goods and Services: Evidence From Oecd Countries", Innovation and Global Issues Congress IV , Antalya, Türkiye, (Aralık 2018)
|
|
Özdemir, B. (2018) "Handy Örgüt Kültürü Modelinde Liderlik Türlerinin Konumlandırılması Üzerine Bir Araştırma", Business and Organization Research Conference , Karabük, Türkiye, (Eylül 2018)
|
|
Özdemir, B. (2018) "Kültürün Doğrudan Yabancı Yatırım Çıkışları Üzerindeki Etkisinin Araştırılması", Business and Organization Research Conference , Karabük, Türkiye, (Eylül 2018)
|
|
Kanbur, E., Özdemir, B. (2017) "Yaşam Memnuniyeti ve Öncülleri: Karadeniz Bölgesi İncelemesi", 4th International Congress on Social Sciences, China to Adriatic , Gaziantep, Türkiye, (Mart 2017)
|
|
Kanbur, A., Özdemir, B. (2017) "İşletmelerin Yeni Endüstriyel Vizyonu: Etkileri ile Endüstri 4.0", 4th International Congress On Social Sciences, China To Adriatic , Gaziantep, Türkiye, (Mart 2017)
|
|
Çakıl, E., Özdemir, B. (2017) "İşyerinde Psikolojik Şiddetin İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisi: Sağlık Çalışanları Üzerine Bir Araştırma", 4th International Congress On Social Sciences, China To Adriatic , Gaziantep, Türkiye, (Mart 2017)
|
|
Kanbur, E., Kanbur, A., Özdemir, B. (2017) "Psikolojik Dayanıklılığın Örgütsel Vatandaşlık Davranışı İle İlişkisinde İş Doyumunun Aracı Rolü: Havacılık Sektöründe Bir Araştırma", 25. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı , Ankara, Türkiye, (Haziran 2017)
|
|
Özdemir, B., Taşcı, D. (2017) "Örgütsel Yapı Ölçeği: Geçerlik ve Güvenirlik Çalışması", 2. Uluslararası Sosyal Bilimler Sempozyumu , Antalya, Türkiye, (Mayıs 2017)
|
|
Taşcı, D., Özdemir, B. (2017) "Entelektüel Sermaye Ölçeğinin Geçerlik ve Güvenirliğinin Testi: Türkiye’nin İlk 1000 Sanayi Kuruluşu’nda Ampirik Bir Araştırma", 2. Uluslararası Sosyal Bilimler Sempozyumu , Antalya, Türkiye, (Mayıs 2017)
|
|
Özdemir, B., Özdemir, N. (2017) "Helal Lojistik, Lojistik Bir Kabiliyet Olarak Sürdürülebilir Rekabet Avantajının Kaynağı Olabilir Mi? Kuramsal Bir Değerlendirme", III. Uluslararası Kafkasya-Orta Asya Dış Ticaret ve Lojistik Kongresi , Kastamonu, Türkiye, (Ekim 2017)
|
|
Özcan, H.M., Özdemir, B. (2015) "Türkiye'deki Stratejik Yönetim Alanı Nereye Gidiyor: 2008-2014 Yılları Arası Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildirileri Üzerine Bir Değerlendirme", 23. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , Muğla, Türkiye, (Mayıs 2015)
|
|
Kanbur, A., Özdemir, B. (2014) "Yönetsel Söylemler Ardındaki Giz Perdesi: Örgütsel Davranış Ekseninde Yapıbozumcu Bir Çözümleme", 2. Örgütsel Davranış Kongresi , Kayseri, Türkiye, (Kasım 2014)
|
| Kayıt Yok |
|
Özdemir, B., Özcan, H.M. (2023) "STRATEJİK LİDERLİK TEORİSİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME", Kitap: STRATEJİYE DAİR SEÇKİ YAZILAR III, Ankara/Türkiye : GAZİ KİTABEVİ
|
|
Özcan, H.M., Özdemir, B. (2023) "KOBİLERDE İŞ AHLAKI ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME", Kitap: A'dan Z'ye KOBİ'ler, Ankara/Türkiye : GAZİ KİTABEVİ
|
|
Özdemir, B., Özcan, H.M. (2022) "Islamic Work Ethic: A Content-Analysis Based Literature Review", Kitap: Religion and Its Impact on Organizational Behavior, Hershey Pa/Amerika Birleşik Devletleri : IGI-Global
|
|
Özcan, H.M., Özdemir, B. (2022) "Mobbing ve İş Ahlakı", Kitap: İş Ahlakı: Kavramsal, Sektörel ve Fonksiyonel Bir Bakış, Ankara/Türkiye : Gazi Kitabevi
|
|
Özdemir, B. (2022) "Stratejik Yönetim Bağlamında CEO Narsisizmi Üzerine Bir Değerlendirme", Kitap: Stratejiye Dair: Seçki Yazılar, İstanbul/Türkiye : Değişim Yayınları
|
|
Özdemir, B. (2021) "Liderliğin Karanlık Yüzü: Yıkıcı Liderlik Üzerine Bir Değerlendirme", Kitap: Yönetim – Strateji – Organizasyon: Teoride Ve Uygulamada Cilt – 2, Ankara/Türkiye : Gazi Kitabevi
|
|
Özdemir, B. (2021) "İş Ahlakı Yazınında Karanlık Üçlü: Bir İçerik Analizi", Kitap: Yönetim, Strateji ve Organizasyon Alanında Bilimsel Tartışmalar, Ankara/Türkiye : Gazi Kitabevi
|
|
Özdemir, B. (2020) "Dinamik Kabiliyetler ve İş Modeli: Türkiye’deki Özel Alışveriş Siteleri Üzerine Bir Çalışma", Kitap: Sanal Örgütler: Alanlar, Araştırmalar, Vakalar, İstanbul/Türkiye : Maltepe Üniversitesi Kitapları
|
Özdemir, B., Yalçınkaya, A. (2018) "A Theoretical Evaluation of Relationship between Strategic Choices and Human Resources Management Models", Kitap: Contemporary Services Management Issues: Multidisciplinary Perspectives, Berlin/Almanya : Peter Lang 
|
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
| (Uluslararası - Bilimsel Dergi) International Journal of Operations and Logistics Management, 2015 |
| Kayıt Yok |
| Sıra | Yayın | A | B | C | D | E | F | G | H | I |
| 1 |
Psikolojik Dayanıklılık İle Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Arasındaki İlişkide İş Doyumunun Aracılık Rolü: Havacılık Sektöründe Bir Araştırma
İş ve İnsan Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 1 | 12 | 7 | 1 | 0 | 21 |
| 2 |
İşyerinde Yalnızlığın Örgütsel Sinizm Üzerindeki Etkisinde Tükenmişliğin Aracı Rolünün İncelenmesi
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 1 | 2 | 4 | 0 | 0 | 7 |
| 3 |
Karanlık Üçlünün Örgütsel Muhalefete Etkisi: Bir Yapısal Eşitlik Modeli
İş Ahlakı Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 5 | 0 | 0 | 6 |
| 4 |
Algılanan Örgütsel Destek ve Çalışmaya Tutkunluk Arasındaki İlişkide Örgütsel Güvenin Aracı Rolü: Akademisyenler Üzerine Bir Araştırma
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 1 | 3 | 1 | 0 | 0 | 5 |
| 5 |
Entelektüel Sermaye Ölçeğinin Geçerlik Ve Güvenirliğinin Testi: Türkiye’nin İlk 1000 Sanayi Kuruluşu’nda Ampirik Bir Araştırma
The Journal of Academic Social Science Studies
|
0 | 0 | 0 | 0 | 3 | 1 | 0 | 0 | 4 |
| 6 |
Mobbing Örgütsel Vatandaşlık Davranışı İlişkisinde Örgütsel Sinizmin Rolü
Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 1 | 2 | 1 | 0 | 0 | 4 |
| 7 |
Kaynak Temelli Görüş Ekseninde Örgütsel Kaynakların Rekabet Stratejileri Üzerindeki Etkisi: Türkiye’nin İlk 1000 Büyük Sanayi Kuruluşu’nda Bir Araştırma
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İİBF Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 1 | 0 | 0 | 3 |
| 8 |
Psikolojik Sermayenin Duygusal Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Duygusal Emeğin Aracı Rolü: Öğretmenler Üzerine Bir Araştırma
Milli Eğitim Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 3 | 0 | 0 | 0 | 3 |
| 9 |
Psikolojik Güçlendirme İle İş Tatmini Arasındaki İlişkide Örgütsel Özdeşleşmenin Aracı Rolü
International Journal of Social Inquiry
|
0 | 0 | 0 | 0 | 3 | 0 | 0 | 0 | 3 |
| 10 |
Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 2 |
| 11 |
Sanal Kaytarma Türü Sapkın Davranışın Örgütsel Yapı İle Olan İlişkisi: Bir Kamu Kuruluşu Örneği
Örgütsel Davranış Araştırmaları Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | 2 |
| 12 |
Örgütsel Sinizm'in Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Üzerindeki Etkisinin Yapısal Eşitlik Modeli ile İncelenmesi
İşletme Araştırmaları Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 0 | 0 | 2 |
| 13 |
Religion and Its Impact on Organizational Behavior
|
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 |
| 14 |
Stratejiye Dair: Seçki Yazılar
|
0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 |
| 15 |
Psikolojik Güçlendirmenin Psikolojik Sahiplenme Üzerindeki Etkisinde Etik Liderlik Algısının Düzenleyici Rolü: Bankacılık Sektöründe Bir Araştırma
İş Ahlakı Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 |
| 16 |
Türkiye'deki Stratejik Yönetim Alanı Nereye Gidiyor: 2008-2014 Yılları Arası Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildirileri Üzerine Bir Değerlendirme
|
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 |
| 17 |
Kaynak Temelli Görüş Ekseninde Örgütsel Yapı Maliyet Liderliği Stratejisi İlişkisi: Türkiye’nin İlk 1000 Büyük Sanayi Kuruluşu’nda Bir Araştırma
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 |
| 18 |
Algılanan Yönetici Mizahının Üretkenlik Karşıtı İş Davranışları Üzerindeki Etkisi
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
|
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 |
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
| Kayıt Yok |
| Birlikte çalışılan kişi | Aktif Dönem | Çalışma Sayısı |
Hamit Murat Özcan
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi
|
2015 - 2023 | 9 |
Kastamonu Üniversitesi
|
2014 - 2022 | 6 |
Kastamonu Üniversitesi
|
2017 - 2022 | 6 |
|
Deniz Taşcı
Anadolu Üniversitesi
|
2016 - 2020 | 6 |
|
Akansel Yalçınkaya
İstanbul Medeniyet Üniversitesi
|
2018 - 2022 | 5 |
Kastamonu Üniversitesi
|
2018 | 4 |
Kastamonu Üniversitesi
|
2017 - 2018 | 3 |
|
Deniz Tasci
-
|
016 - 2020 | 2 |
|
Esra Atan
-
|
2018 - 2019 | 2 |
Kastamonu Üniversitesi
|
2017 | 1 |
|
Burak Özdemİr
Kastamonu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
(Turkey)
|
2022 | 1 |
|
Kürşat Tarim
Kastamonu University
(Turkey)
|
2022 | 1 |
|
Çelik Erdoğan
-
|
2018 | 1 |
|
Esra Ulutaş Atan
-
|
2020 | 1 |
|
Hamid Murad Ozcan
-
|
2022 | 1 |
|
Kürşat Tarım
-
|
2022 | 1 |
|
Melih İpek
-
|
2021 | 1 |
| Alan Adı | Alandaki Toplam Öğretim Elemanı Sayısı | |
| TÜBİTAK Araştırma Alanı | Sosyal Bilimler | 78249 |
| YÖKSİS Temel Alan | Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı | 32907 |
| YÖKSİS Bilim Alanı | Yönetim ve Organizasyon | 1482 |
| Anahtar Kelimeler | Stratejik Yönetim, Örgütsel Davranış, Uluslararası İşletme Yönetimi | |
| Performans Kriteri | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Ağırlıklı Puan | 3 | 15 | 78 | 165 | 35 | 75 | 125 | 204 | 80 | 0 |
| Sıra (Araştırma Alanı İçinde) | 467 . | 487 . | 470 . | 377 . | 512 . | 457 . | 498 . | 413 . | 504 . | - |
| Sıra (Temel Alan İçinde) | 383 . | 399 . | 370 . | 306 . | 448 . | 378 . | 408 . | 342 . | 425 . | - |
| Sıra (Bilim Alanı İçinde) | 170 . | 175 . | 145 . | 96 . | 185 . | 147 . | 139 . | 116 . | 182 . | - |
| Sıra (Anahtar Kelime (1)) | 124 . | 122 . | 97 . | 59 . | 119 . | 98 . | 87 . | 63 . | 109 . | - |
| Sıra (Anahtar Kelime (2)) | 134 . | 141 . | 108 . | 73 . | 146 . | 113 . | 104 . | 81 . | 147 . | - |
| Sıra (Anahtar Kelime (3)) | 43 . | 44 . | 31 . | 16 . | 41 . | 31 . | 23 . | 12 . | 29 . | - |
| Toplam Yayın | 1 | 1 | 10 | 12 | 3 | 3 | 5 | 10 | 2 | 0 |
| Toplam Makale | 0 | 1 | 3 | 3 | 2 | 2 | 3 | 4 | 0 | 0 |
| Toplam Kitap | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 2 | 3 | 2 | 0 |
| Toplam Bildiri | 1 | 0 | 7 | 8 | 1 | 0 | 0 | 3 | 0 | 0 |
| Makale (SCI) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Makale (Uluslararası) | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 0 | 2 | 0 | 0 |
| Makale (Ulusal) | 0 | 1 | 3 | 2 | 2 | 1 | 3 | 2 | 0 | 0 |
| Kitap Yazarlığı | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Kitap Bölümü Yazarlığı | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | 2 | 3 | 2 | 0 |
| Bildiri (Uluslararası) | 0 | 0 | 6 | 8 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 |
| Bildiri (Ulusal) | 1 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 0 | 0 |
Atıfları ve Metrikleri
Atıfları ve Metrikleri
