Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2023) "Örgütsel Davranış Dizininde Taranan Lisansüstü Tezlerin Bibliyometrik Analiz Yöntemi İle İncelenmesi", 4. International Antalya Scientific Research and Innovative Studies Congress , Türkiye, (Mayıs 2023)
Yılmaz, Y., KANBUR, E. (2022) "Afad Çalışanlarının Akış Deneyimlerinin Demografik Özelliklerine Göre Değerlendirilmesi", 3. Uluslararası Afet Yönetimi Kongresi , (Ağustos 2022)
Karabıyıkoğlu, K., KANBUR, E. (2022) "Employee Voice: Investigation of within The Scope of Some Variables", 2nd International Istanbul Congress of Multidisciplinary Scientific Research , (Ekim 2022)
Canbek, M., Güngören, M., KANBUR, E. (2021) "Havacılık Çalışanlarının Bilinçli Farkındalık Düzeylerinin Demografik Değişkenlere Göre İncelenmesi: Fraport Tav Antalya Havalimanı Örneği", 5. Uluslararası Havacılık Yönetimi Konferansı (INTAVIC 2021) , (Aralık 2021)
KANBUR, E., Özyer, K., Akyüz, M. (2017) "Normatif Örgütsel Bağlılığın Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Üzerindeki Etkisi: Sağlık Çalışanları Üzerine Bir Araştırma", II. Uluslararası Sosyal Bilimler Sempozyumu , (pp. 789), Antalya, Türkiye, (Mayıs 2017)
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Psikolojik İyi Oluşun İş Becerikliliği Üzerine Etkisi", 3rd International Congress of the Human and Social Science Researches , (Aralık 2020)
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Banka Çalışanları Arasındaki Farklılıkların İşe Gömülmüşlük Kapsamında İncelenmesi", 2nd International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ağustos 2020) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19242">
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Banka Çalışanları Arasındaki Farklılıkların İşe Gömülmüşlük Kapsamında İncelenmesi", 2nd International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ağustos 2020) Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Banka Çalışanları Arasındaki Farklılıkların İşe Gömülmüşlük Kapsamında İncelenmesi", 2nd International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ağustos 2020)
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Çalışanların Demografik Özelliklerinin Tekno-Stres Açısından Değerlendirilmesi", 3rd International Congress of the Human and Social Science Researches , (Aralık 2020) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19243">
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Çalışanların Demografik Özelliklerinin Tekno-Stres Açısından Değerlendirilmesi", 3rd International Congress of the Human and Social Science Researches , (Aralık 2020) Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Çalışanların Demografik Özelliklerinin Tekno-Stres Açısından Değerlendirilmesi", 3rd International Congress of the Human and Social Science Researches , (Aralık 2020)
KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Differences in Organizational Dissent by Demographic Characteristics", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19244">
KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Differences in Organizational Dissent by Demographic Characteristics", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019) KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Differences in Organizational Dissent by Demographic Characteristics", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019)
KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "The Effect of Job Security Satisfaction on Intention to Leave", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19245">
KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "The Effect of Job Security Satisfaction on Intention to Leave", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019) KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "The Effect of Job Security Satisfaction on Intention to Leave", International Congress on Economics, Business and Social Sciences , (Ekim 2019)
KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Çalışanlar Arasındaki Farklılıkların Aşırı Niteliklilik Bağlamında İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19246">
KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Çalışanlar Arasındaki Farklılıkların Aşırı Niteliklilik Bağlamında İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019) KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Çalışanlar Arasındaki Farklılıkların Aşırı Niteliklilik Bağlamında İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019)
KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Çalışanların İşe Yabancılaşma Düzeylerinin Demografik Özellikleri Bakımından İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19247">
KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Çalışanların İşe Yabancılaşma Düzeylerinin Demografik Özellikleri Bakımından İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019) KANBUR, E., KANBUR, A. (2019) "Çalışanların İşe Yabancılaşma Düzeylerinin Demografik Özellikleri Bakımından İncelenmesi", Uluslararası Bilim Teknoloji ve Sosyal Bilgilerde Güncel Gelişmeler Sempozyumu , (Aralık 2019)
KANBUR, A., Salihoğlu, G.H., KANBUR, E. (2019) "Nepotism In Turkey: Evaluation of Master’s Theses and PhD Dissertations", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19248">
KANBUR, A., Salihoğlu, G.H., KANBUR, E. (2019) "Nepotism In Turkey: Evaluation of Master’s Theses and PhD Dissertations", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019) KANBUR, A., Salihoğlu, G.H., KANBUR, E. (2019) "Nepotism In Turkey: Evaluation of Master’s Theses and PhD Dissertations", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019)
Wershffanı, A.K., KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Outcomes of Destructive Leadership in Organizational Context", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19249">
Wershffanı, A.K., KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Outcomes of Destructive Leadership in Organizational Context", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019) Wershffanı, A.K., KANBUR, A., KANBUR, E. (2019) "Outcomes of Destructive Leadership in Organizational Context", 2. International Conference On Contemporary Issues In Business Economics , (Ekim 2019)
KANBUR, E., Canbek, M. (2018) "Algılanan Örgütsel Adaletin Örgütsel Sinizm Üzerine Etkisi:Algılanan Örgütsel Desteğin Aracılık Rolü", Business and Organization Research (International Conference) , (Eylül 2018)
Canbek, M., KANBUR, E. (2018) "Örgütsel Sinizmin İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisinde YaşFaktörünün Moderatör Rolünün İncelenmesi", Business and Organization Research (International Conference) , (Eylül 2018)
KANBUR, E., KANBUR, A. (2018) "Presenteizm (İşte Varolamama) ile İşe Adanmışlık Arasındaki İlişkinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19253">
KANBUR, E., KANBUR, A. (2018) "Presenteizm (İşte Varolamama) ile İşe Adanmışlık Arasındaki İlişkinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018) KANBUR, E., KANBUR, A. (2018) "Presenteizm (İşte Varolamama) ile İşe Adanmışlık Arasındaki İlişkinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018)
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yerinde Siber Zorbalığın Mental İyi Oluş Üzerindeki Etkisinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19254">
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yerinde Siber Zorbalığın Mental İyi Oluş Üzerindeki Etkisinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018) KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yerinde Siber Zorbalığın Mental İyi Oluş Üzerindeki Etkisinin İncelenmesi", 3rd Eurasian Conference on Language and Social Sciences , (Haziran 2018)
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "Bibliometric Analysis of Doctorate Theses in the Field of Management Organization in Turkey: 2010-2018", International Conference on Contemporary Issues in Business Economics (ICCIBE) , (Temmuz 2018) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19255">
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "Bibliometric Analysis of Doctorate Theses in the Field of Management Organization in Turkey: 2010-2018", International Conference on Contemporary Issues in Business Economics (ICCIBE) , (Temmuz 2018) KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "Bibliometric Analysis of Doctorate Theses in the Field of Management Organization in Turkey: 2010-2018", International Conference on Contemporary Issues in Business Economics (ICCIBE) , (Temmuz 2018)
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yaşamında Yeni Nesil Zorbalık: Duygusal Tükenme Ve İş Doyumu Bağlamında Siber Zorbalığın İncelenmesi", 26. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , Türkiye, (Mayıs 2018) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19256">
KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yaşamında Yeni Nesil Zorbalık: Duygusal Tükenme Ve İş Doyumu Bağlamında Siber Zorbalığın İncelenmesi", 26. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , Türkiye, (Mayıs 2018) KANBUR, A., KANBUR, E. (2018) "İş Yaşamında Yeni Nesil Zorbalık: Duygusal Tükenme Ve İş Doyumu Bağlamında Siber Zorbalığın İncelenmesi", 26. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi , Türkiye, (Mayıs 2018)
