YILMAZOĞLU, M.U., MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2016) "Kastamonu İlinde Kullanılan Betonların Nicel Analizi", Düzce Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Dergisi, 4 (2) pp. 756-764 
" data-bs-content-id="YazarBilgi-19164">
YILMAZOĞLU, M.U., MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2016) "Kastamonu İlinde Kullanılan Betonların Nicel Analizi", Düzce Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Dergisi, 4 (2) pp. 756-764 YILMAZOĞLU, M.U., MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2016) "Kastamonu İlinde Kullanılan Betonların Nicel Analizi", Düzce Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Dergisi, 4 (2) pp. 756-764
MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G., YILMAZOĞLU, M.U. (2016) "STATISTICAL EVALUATION OF PLANT MIXED CONCRETE PRODUCED IN SİNOP PROVINCE", e-Journal of New World Sciences Academy, 11 (4) pp. 83-92 Link DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19165">
MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G., YILMAZOĞLU, M.U. (2016) "STATISTICAL EVALUATION OF PLANT MIXED CONCRETE PRODUCED IN SİNOP PROVINCE", e-Journal of New World Sciences Academy, 11 (4) pp. 83-92 Link DOI MEMİŞ, S., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G., YILMAZOĞLU, M.U. (2016) "STATISTICAL EVALUATION OF PLANT MIXED CONCRETE PRODUCED IN SİNOP PROVINCE", e-Journal of New World Sciences Academy, 11 (4) pp. 83-92 Link DOI
MEMİŞ, S., Kaplan, G., YAPRAK, H., YILMAZOĞLU, M.U., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2016) "Investigation Of Thermo Mecanical Properties At Plaster Inculuded Waste Ceramics And Bricks", The 8th Multidisciplinary Academic Conference , Prague, Çek Cumhuriyeti, (Ekim 2016)
Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "Yüksek Performanslı Betonlarda Kesme Kırılması Davranışı", Ulusal 6. Yapı Mekaniği Laboratuvarları Toplantısı , (pp. 83-84), Türkiye, (Kasım 2017) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19173">
Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "Yüksek Performanslı Betonlarda Kesme Kırılması Davranışı", Ulusal 6. Yapı Mekaniği Laboratuvarları Toplantısı , (pp. 83-84), Türkiye, (Kasım 2017) Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "Yüksek Performanslı Betonlarda Kesme Kırılması Davranışı", Ulusal 6. Yapı Mekaniği Laboratuvarları Toplantısı , (pp. 83-84), Türkiye, (Kasım 2017)
Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "A Study on Effect of Micro Fiber Ratios on Shear Fracture of High Performance Concrete", 2nd INTERNATIONAL CONFERENCE ON CIVIL AND ENVIRONMENTAL ENGINEERING , (pp. 3660-3673), Nevşehir, Türkiye, (Mayıs 2017) " data-bs-content-id="YazarBilgi-19174">
Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "A Study on Effect of Micro Fiber Ratios on Shear Fracture of High Performance Concrete", 2nd INTERNATIONAL CONFERENCE ON CIVIL AND ENVIRONMENTAL ENGINEERING , (pp. 3660-3673), Nevşehir, Türkiye, (Mayıs 2017) Arslan, A., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2017) "A Study on Effect of Micro Fiber Ratios on Shear Fracture of High Performance Concrete", 2nd INTERNATIONAL CONFERENCE ON CIVIL AND ENVIRONMENTAL ENGINEERING , (pp. 3660-3673), Nevşehir, Türkiye, (Mayıs 2017)
MEMİŞ, S., Kaplan, G., YAPRAK, H., YILMAZOĞLU, M.U., MÜTEVELLİ-ÖZKAN, İ.G. (2016) "Presentation title Investigation of Thermo Mechanical Properties at Plaster Inculuded Waste Ceramics and Bricks", The 8th MAC in Prague 2016 , (pp. 12), Prague, (Ekim 2016)
Küçük, O., ARICI, F. (2020) "Müşteri Memnuniyeti Faktörlerinin Değerlendirilmesi”, İTOBİAD 3. International Congress of Human and Social Sciences Researches, 19-23 November 2020, 978-605-70166-3-8, Kitabi Yayıncılık, İstanbul, ss. 457-463.", İTOBİAD 3. International Congress of Human and Social Sciences Researches, 19-23 November 2020, , (pp. 457), İstanbul, Türkiye, (Aralık 2020)
Karabıyıkoğlu, K., KANBUR, E. (2023) "Otantik Liderliğin Çalışanların Sesliliği ve Ahlaki Kimlikleri Üzerine Etkisi", Business and Economics Research Journal, 14 (2) pp. 257-275 [TR Dizin] DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19179">
Karabıyıkoğlu, K., KANBUR, E. (2023) "Otantik Liderliğin Çalışanların Sesliliği ve Ahlaki Kimlikleri Üzerine Etkisi", Business and Economics Research Journal, 14 (2) pp. 257-275 [TR Dizin] DOI Karabıyıkoğlu, K., KANBUR, E. (2023) "Otantik Liderliğin Çalışanların Sesliliği ve Ahlaki Kimlikleri Üzerine Etkisi", Business and Economics Research Journal, 14 (2) pp. 257-275 [TR Dizin] DOI
KANBUR, E., Mazıoğlu, V., KANBUR, A. (2023) "Küresel Havayolu İşbirliklerinin Girişimcilik Özellikleri: Üye Havayolu İşletmelerinin Misyon ve Vizyon İfadeleri Açısından Bir İnceleme", Yonetim ve Ekonomi, 30 (2) pp. 239-256 [TR Dizin] DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19180">
KANBUR, E., Mazıoğlu, V., KANBUR, A. (2023) "Küresel Havayolu İşbirliklerinin Girişimcilik Özellikleri: Üye Havayolu İşletmelerinin Misyon ve Vizyon İfadeleri Açısından Bir İnceleme", Yonetim ve Ekonomi, 30 (2) pp. 239-256 [TR Dizin] DOI KANBUR, E., Mazıoğlu, V., KANBUR, A. (2023) "Küresel Havayolu İşbirliklerinin Girişimcilik Özellikleri: Üye Havayolu İşletmelerinin Misyon ve Vizyon İfadeleri Açısından Bir İnceleme", Yonetim ve Ekonomi, 30 (2) pp. 239-256 [TR Dizin] DOI
KANBUR, E. (2023) "Bibliometric Analysis of Postgraduate Theses on Civil Aviation", Journal of Aviation, 7 (3) pp. 346-352 [TR Dizin] DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19181">
KANBUR, E. (2023) "Bibliometric Analysis of Postgraduate Theses on Civil Aviation", Journal of Aviation, 7 (3) pp. 346-352 [TR Dizin] DOI KANBUR, E. (2023) "Bibliometric Analysis of Postgraduate Theses on Civil Aviation", Journal of Aviation, 7 (3) pp. 346-352 [TR Dizin] DOI
KANBUR, E., KANBUR, A., ÖZDEMİR, B. (2022) "Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması", Vizyoner, 13 (0) pp. 16-28 [TR Dizin] " data-bs-content-id="YazarBilgi-19182">
KANBUR, E., KANBUR, A., ÖZDEMİR, B. (2022) "Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması", Vizyoner, 13 (0) pp. 16-28 [TR Dizin] KANBUR, E., KANBUR, A., ÖZDEMİR, B. (2022) "Çevresel Örgütsel Vatandaşlık Davranışı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması", Vizyoner, 13 (0) pp. 16-28 [TR Dizin]
KANBUR, E., Yılmaz, Y. (2022) "İş Becerikliliğinin Akış Deneyimi Üzerindeki Etkisi: AFAD Karadeniz Bölgesi Örneği", Afet ve Risk Dergisi, 5 (2) pp. 121-137 [TR Dizin] " data-bs-content-id="YazarBilgi-19183">
KANBUR, E., Yılmaz, Y. (2022) "İş Becerikliliğinin Akış Deneyimi Üzerindeki Etkisi: AFAD Karadeniz Bölgesi Örneği", Afet ve Risk Dergisi, 5 (2) pp. 121-137 [TR Dizin] KANBUR, E., Yılmaz, Y. (2022) "İş Becerikliliğinin Akış Deneyimi Üzerindeki Etkisi: AFAD Karadeniz Bölgesi Örneği", Afet ve Risk Dergisi, 5 (2) pp. 121-137 [TR Dizin]
Seçer, A., KANBUR, E. (2021) "Pozitif Psikolojik Sermayenin Çalışanların Problem Çözme Becerileri Üzerindeki Etkisi", İş ve İnsan Dergisi, 8 (1) pp. 33-47 [TR Dizin] DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19184">
Seçer, A., KANBUR, E. (2021) "Pozitif Psikolojik Sermayenin Çalışanların Problem Çözme Becerileri Üzerindeki Etkisi", İş ve İnsan Dergisi, 8 (1) pp. 33-47 [TR Dizin] DOI Seçer, A., KANBUR, E. (2021) "Pozitif Psikolojik Sermayenin Çalışanların Problem Çözme Becerileri Üzerindeki Etkisi", İş ve İnsan Dergisi, 8 (1) pp. 33-47 [TR Dizin] DOI
KANBUR, E., Mazıoğlu, V. (2021) "Psikolojik İyi Oluşun İş Becerikliliği Üzerine Etkisi", İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, 10 (2) pp. 1839-1857 [TR Dizin] Link " data-bs-content-id="YazarBilgi-19185">
KANBUR, E., Mazıoğlu, V. (2021) "Psikolojik İyi Oluşun İş Becerikliliği Üzerine Etkisi", İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, 10 (2) pp. 1839-1857 [TR Dizin] Link KANBUR, E., Mazıoğlu, V. (2021) "Psikolojik İyi Oluşun İş Becerikliliği Üzerine Etkisi", İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, 10 (2) pp. 1839-1857 [TR Dizin] Link
Canbek, M., Güngören, M., KANBUR, E. (2021) "Havacılık çalışanlarının bilinçli farkındalık düzeylerinin demografik değişkenlere göre incelenmesi: Fraport TAV Antalya Havalimanı örneği", International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR), 8 (77) pp. 3215-3221 DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19186">
Canbek, M., Güngören, M., KANBUR, E. (2021) "Havacılık çalışanlarının bilinçli farkındalık düzeylerinin demografik değişkenlere göre incelenmesi: Fraport TAV Antalya Havalimanı örneği", International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR), 8 (77) pp. 3215-3221 DOI Canbek, M., Güngören, M., KANBUR, E. (2021) "Havacılık çalışanlarının bilinçli farkındalık düzeylerinin demografik değişkenlere göre incelenmesi: Fraport TAV Antalya Havalimanı örneği", International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR), 8 (77) pp. 3215-3221 DOI
KANBUR, E., Ay, A. (2020) "Psikolojik Sözleşme Algısının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisi", Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 6 (2) pp. 531-549 [TR Dizin] " data-bs-content-id="YazarBilgi-19187">
KANBUR, E., Ay, A. (2020) "Psikolojik Sözleşme Algısının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisi", Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 6 (2) pp. 531-549 [TR Dizin] KANBUR, E., Ay, A. (2020) "Psikolojik Sözleşme Algısının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisi", Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 6 (2) pp. 531-549 [TR Dizin]
KANBUR, E., KANBUR, A. (2020) "Mediating Role of Perceived Internal Status on the Relationship Between Perceived Psychological Empowerment and Loneliness at Workplace", Business and Economics Research Journal, 11 (1) pp. 213-227 [TR Dizin] Link DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19188">
KANBUR, E., KANBUR, A. (2020) "Mediating Role of Perceived Internal Status on the Relationship Between Perceived Psychological Empowerment and Loneliness at Workplace", Business and Economics Research Journal, 11 (1) pp. 213-227 [TR Dizin] Link DOI KANBUR, E., KANBUR, A. (2020) "Mediating Role of Perceived Internal Status on the Relationship Between Perceived Psychological Empowerment and Loneliness at Workplace", Business and Economics Research Journal, 11 (1) pp. 213-227 [TR Dizin] Link DOI
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Algılanan Örgütsel Desteğin İşe Gömülmüşlük Üzerine Etkisi: Kişi-İş UyumununAracılık Rolü", İşletme Araştırmaları Dergisi, 12 (2) pp. 1639-1954 [TR Dizin] Link " data-bs-content-id="YazarBilgi-19189">
Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Algılanan Örgütsel Desteğin İşe Gömülmüşlük Üzerine Etkisi: Kişi-İş UyumununAracılık Rolü", İşletme Araştırmaları Dergisi, 12 (2) pp. 1639-1954 [TR Dizin] Link Mazıoğlu, V., KANBUR, E. (2020) "Algılanan Örgütsel Desteğin İşe Gömülmüşlük Üzerine Etkisi: Kişi-İş UyumununAracılık Rolü", İşletme Araştırmaları Dergisi, 12 (2) pp. 1639-1954 [TR Dizin] Link
KANBUR, E., Şen, S. (2020) "Algılanan Aşırı Nitelikliliğin Yenilikçi Davranış Üzerine Etkisi: Algılanan Lider Desteğinin Aracılık Rolü", Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi, 55 (2) pp. 1060-1077 [TR Dizin] DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19190">
KANBUR, E., Şen, S. (2020) "Algılanan Aşırı Nitelikliliğin Yenilikçi Davranış Üzerine Etkisi: Algılanan Lider Desteğinin Aracılık Rolü", Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi, 55 (2) pp. 1060-1077 [TR Dizin] DOI KANBUR, E., Şen, S. (2020) "Algılanan Aşırı Nitelikliliğin Yenilikçi Davranış Üzerine Etkisi: Algılanan Lider Desteğinin Aracılık Rolü", Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi, 55 (2) pp. 1060-1077 [TR Dizin] DOI
Canbek, M., KANBUR, E. (2019) "Örgütsel Sinizmin İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde Yaşın Düzenleyici Rolünün İncelenmesi", İşletme Araştırmaları Dergisi, 11 (3) [TR Dizin] Link DOI " data-bs-content-id="YazarBilgi-19191">
Canbek, M., KANBUR, E. (2019) "Örgütsel Sinizmin İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde Yaşın Düzenleyici Rolünün İncelenmesi", İşletme Araştırmaları Dergisi, 11 (3) [TR Dizin] Link DOI Canbek, M., KANBUR, E. (2019) "Örgütsel Sinizmin İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde Yaşın Düzenleyici Rolünün İncelenmesi", İşletme Araştırmaları Dergisi, 11 (3) [TR Dizin] Link DOI
